¿Cuál es el foco de la Intervención en Riesgo Psicosocial Laboral RPSL?
1.-La naturaleza de las intervenciones en la gestión del riesgo psicosocial tiene dos focos principales:
1.-Naturaleza participativa
2.-Elimine el riesgo alto
En este escenario el consultor o RRHH o Prevencionista de riesgo en su rol de asesor del comité, puede aportar en el proceso de análisis y de elección de las acciones para intervenir.
2.-Charla y Taller breve sobre Manejo del estrés y Control de Emociones con PNL y Mindfulness
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